Diretora Executiva da Great Place To Work, Claudia Malschitzky ministrou a palestra “Employee Experience e gestão de clima organizacional” no segundo dia da Viasoft Connect.
Durante a apresentação, Malschitzky explicou algumas das mudanças de mindset que tem impactado a sociedade e sua influência direta nos novos modelos de gestão. “Passamos de uma situação em que éramos considerados pedaços de máquinas. Hoje, na revolução 4.0, estamos pautados no desenvolvimento cultural. Esse é o nosso desafio: a gestão humanizada”, afirmou.
Para a palestrante, um dos principais desafios dos líderes é promover a integração do colaborador com a empresa, alinhando a missão e valores da instituição com o profissional. “O colaborador tem que querer vir para a empresa. Deve ser duradouro, com interesse de ambos os lados, tal qual um casamento”, disse. Essa cultura de confiança e engajamento, complementou Malschitzky, traz resultados sustentáveis e deve ser conquistado diariamente através de um modelo de gestão constante e autoconsciente.
#viasoftconnect
Conteúdo: Básica Comunicações
Fotos: http://felipeds.com.br/